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2020二级建造师《法律法规》每日一练(10.31)

更新时间:2020-10-31官网 立即下载

人生,就是一场自己与自己的较量:让积极打败消极,让快乐打败忧郁,让勤奋打败懒惰,让坚强打败脆弱。在每一个充满希望的清晨,告诉自己:努力,就总能遇见更好的自己2020二级建造师《法律法规》每日一练(10.29)各位加油!新的一天,加油!

 

  1甲建筑公司拖欠李某劳动报酬,双方发生争议,并于2014年11月1日,劳动合同终止,则李某最晚应在( )之前提出劳动仲裁。

 

  A.2014年11月2日

  B.2014年5月1日

  C.2015年11月1日

  D.2016年11月1日

 

  【答案】C

  【解析】《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。题中的劳动争议仲裁时效期间为一年。

 

  2.以下材料中,施工单位在工程施工中必须进行见证取样和送检的是( )。

 

  A.地下防水材料

  B.承重钢筋连接接头

  C.混凝土掺加剂

  D.砌筑砂浆的水泥

  E.分隔墙的混凝土小型砌块

 

  【答案】ABD

  【解析】按照原建设部《房屋建筑工程和市政基础设施工程实行见证取样和送检的规定》中规定,下列试块、试件和材料必须实施见证取样和送检:(1)用于承重结构的混凝土试块;(2)用于承重墙体的砌筑砂浆试块;(3)用于承重结构的钢筋及连接接头试件;(4)用于承重墙的砖和混凝土小型砌块;(5)用于拌制混凝土和砌筑砂浆的水泥;(6)用于承重结构的混凝土中使用的掺加剂;(7)地下、屋面、厕浴间使用的防水材料;(8)国家规定必须实行见证取样和送检的其他试块、试件和材料。CE项材料只有用在承重结构中,才要求见证取样和送检。

 

  3.甲施工企业因项目专业施工急需,聘用了一名未与乙施工企业解除劳动合同的高级专业工人丙,由此给乙施工企业造成了重大经济损失。对于乙企业的经济损失,下列说法正确的是( )。

 

  A.由丙承担赔偿责任

  B.由甲承担赔偿责任

  C.甲不承担任何责任

  D. 由甲和丙承担连带赔偿责任

 

  【答案】D

  【解析】《劳动合同法》规定,用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。故选项D正确。

 

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